4月24日下午，校党委常委、副校长林耀进为教师工作部党支部讲授题为《深入贯彻中央八项规定精神 提升人事工作服务质效》的专题党课。
课上，林耀进结合我校人事人才工作，围绕“深刻领会中央八项规定精神的实质”“破解高校人事工作中的突出问题”与全体党员展开交流。他指出，要深刻认识开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重大意义，深刻领会中央八项规定及其实施细则精神的内涵，深刻认清高校系统和人事工作中“四风”问题的表现形式，并以案为例深入剖析了高校存在“四风”问题的原因。
他强调，高校人事部门作为学校教职工管理和服务的关键部门，涉及教职工切身利益，是师生关注的焦点，也是廉政风险的高发领域。
要锤炼党性修养，筑牢思想防线。以学习教育为契机，树牢“人事工作无小事”的政治意识,不断提升自身的党性修养，严于律己、以身作则，以学铸魂、以学促改，推动学校人事工作高质量发展。
要规范内部管理，严控廉政风险。全面梳理人事管理关键环节廉政风险点，进一步健全制度体系，多调研、多论证、多听取意见，确保制度运行更合理、更有效，为学校事业发展提供人才保障。
要强化宗旨意识，打造模范部门。践行“四下基层”“四个万家”等优良作风，主动到一线调研，密切联系师生，用心用情用力服务好人才，不断提升服务水平，坚决克服形式主义和官僚主义，走好新时代群众路线。
课后，各位党员纷纷表示，本次专题党课既有理论高度，又紧密联系学校人事人才工作实际，深受教育和启发，为学校今后提升人事人才工作服务质效指明了方向。
